중랑시니어클럽

미션비전

운영부분	· 중랑시니어클럽 운영체계 확립을 통한 안정성 확보 · 지식경영 시스템을 통한 전문성 및 책무성 강화 · 윤리 경영을 통한 지역사회 신뢰감 구축 · 어르신의 권익 보호와 안전을 위한 체계적인 교육·훈련 시행
사업부분	· 지역사회 욕구 기반 공익·사회서비스형 사업추진으로 사회적 기여도 강화 · 노인 일자리사업 수행체계 혁신으로 업무 효율화 · 시장형 사업의 안정적 소득보장과 지속성 충족을 위한 특화사업 전개 (취업형, 창업형 일자리 모델 활성화) · 세대공감 일자리 특화사업 개발을 통한 세대 통합 및 사회 환원 방안제시 · 일자리 수요자 중심의 서비스를 통한 안정성 확보 · 참여자 역량 강화를 위한 교육훈련으로 전문성 증진 및 성장동력 구축 · 참여자 선발위원회 구성을 통한 참여기회 및 선발에 대한 공정성 향상 · 건강한 노후생활 지원을 위한 프로그램 지원을 통한 소속감·만족도 향상
재정부분	· 투명한 경영을 위한 전산 체계 구축 · 기업과 개인의 다양한 인적·물적 네트워크 구축 · 적극적인 외부공모사업을 통한 재원 확보